В России появится новый праздник

19.09.2023

Фото: Владимир Жабриков © URA.RU, коллаж:Федеральное агентство новостей/архив

Фото: Владимир Жабриков © URA.RU, коллаж:Федеральное агентство новостей/архив

России появится новый праздник. Госдума России в трех чтениях приняла закон об установлении новой памятной даты — 30 сентября. 

В этот день в 2022 году в состав России вошли ДНР, ЛНР, Запорожская и Херсонская области.

«Государственная Дума на пленарном заседании 19 сентября приняла закон об установлении новой памятной даты — 30 сентября: Дня воссоединения ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей с РФ», — следует из карточки законопроекта.

Все фракции нижней палаты парламента поддержали этот закон.

 Ранее указ о новом празднике в Госдуму внес президент РФ Владимир Путин, сообщил председатель Госдумы Вячеслав Володин. 

«Жители новых регионов много лет мужественно отстаивают свое право говорить на родном языке, свою историю, веру, культуру», — заявил Володин, его слова приводит сайт Госдумы.

В 2022 году жители четырех регионов проголосовали за вхождение в состав России. После этого в ЛНР, ДНР, Запорожской и Херсонской областях Россия начала восстанавливать поврежденную инфрастуктуру, которую игнорировал Киев.

Источник:  URA.RU

Комментарии 0

Последние новости

15.03.2026

Россияне взяли три золота в последний день Паралимпиады
Лыжник Голубков выиграл гонку на 20 км с раздельным стартом сидя на Паралимпиаде.

15.03.2026

В переговорах по Украине наступила пауза, заявил Песков
Песков: в переговорах по Украине наступила пауза, у США другие приоритеты.

15.03.2026

Вопросы главе Хакасии Валентину Коновалову
Интересные вопросы задают жители Хакасии.

15.03.2026

Звезды по-русски: как новый закон о защите языка изменит российскую эстраду
Если посмотреть на современных музыкантов, англицизмами в большей степени страдают рэперы.

15.03.2026

Умер актер из «Кавказской пленницы» и «Кин-дза-дза» Николай Гаро
Он десятилетия трудился на киностудии «Мосфильм».

15.03.2026

Россиян предупредили о праве работодателя уволить сотрудника за токсичность
Действия можно квалифицировать как дисциплинарные нарушения.