Женщины работали в одной из абаканских гостиниц в должности горничных. В обязанности сотрудниц входила уборка номеров, смена белья, а также уборка ресторана. С горничными трудовые договоры не заключались, работали они по устной договоренности. Кроме того, работодатель задерживал заработную плату. Гражданки отработали с января по март 2025 года и решили уволиться, но выплат за отработанное время не получили. 

Женщины обратились в суд и потребовали обязать бизнесмена внести записи в трудовую книжку, а также выплатить задолженность по заработной плате и компенсацию морального вреда. В подтверждение заявленных требований пришлось доказывать факт трудоустройства. Гражданки предоставили суду фото и видео работ, скриншоты переписки в рабочем чате и табель учета. Суд требования поддержал и обязал работодателя устранить все нарушения. 

Судебный пристав Абаканского городского отделения возбудил 4 исполнительных производства и предупредил об уголовной ответственности за неисполнение решения суда. Предприниматель в добровольный внес соответствующие записи в трудовые книжки бывших сотрудниц, выплатил задолженность по заработной плате и компенсацию морального вреда в размере 36 тыс. рублей каждой, сообщает УФССП по Хакасии.