В Госдуме предложили внести изменения в Трудовой кодекс, касающиеся определения различных видов отпусков, передает Общественная служба новостей.

Законопроект, инициированный депутатами из Брянска, нацелен на то, чтобы четко разграничить ежегодные оплачиваемые отпуска и специальные виды, такие как учебные, а также отпуска по беременности и родам и по уходу за ребенком.

По словам юриста Ильи Русяева, данная инициатива направлена на устранение путаницы и снижение количества правовых споров между работниками и работодателями.

В настоящее время все виды отпусков рассматриваются как единый «вид отдыха», что приводит к сложностям при расчете стажа, компенсаций и реализации социальных программ. Новый подход позволит более точно определить правовой статус каждого типа отпуска.